Tipologia	Decretazione
Numero	2020.0000542
Data	06/10/2020
Struttura Proponente	SG
Oggetto	Corso Il lavoro portuale e le novità del dl 34/2020 convertito in legge 77/2020 – CIG ZAA2E80C62
Contenuto	CIG: ZAA2E80C62 Visto il Piano Formativo Aziendale 2019-2021 di cui al Decreto n. 408 del 17 aprile 2020; Visto il Bilancio di previsione per l’esercizio finanziario 2020 da cui derivano i budget dedicati agli obiettivi e attività in capo alle strutture; Visti il Decreto n. 355 del 2 gennaio 2020 che aggiorna i poteri di rappresentanza e le deleghe e il Decreto n. 392 del 13 marzo 2020 “Poteri di rappresentanza e conferimento deleghe esecutive – integrazione al Decreto n. 355 del 2 gennaio 2020”; Visto il nulla osta del Direttore Coordinamento Operativo Portuale dott. Gianandrea Todesco di far partecipare i dipendenti Laura Antonia Bantourakis, Fabrizio Fedrizzi e Marta Notinelli al corso di formazione “Il lavoro portuale e le novità del dl 34/2020 convertito in l. 77/2020” organizzato dalla società ITA S.r.l. in modalità online nella giornata dell’8 ottobre 2020 per un totale di 4,5 ore (dalle ore 09.00 alle ore 13.30) per un costo di € 1.000,00, invece di € 2.070,00. Il corso prevede i seguenti temi:  La Legge n. 84/94, la sua genesi e il nuovo assetto dell’organizzazione del lavoro in porto e l’apertura alla concorrenza  I recenti interventi legislativi straordinari nel settore portuale (DL 34/2020)  Le pronunce comunitarie e la decisione della Commissione Europea del 18/7/2001: i tre mercati e la procedura di infrazione  La Legge n. 186 del 2000: l’articolo 16 della Legge n. 84/94, la realizzazione dei tre mercati e il testo definitivo dell’articolo 17 della Legge n. 84/94  La disciplina amministrativa delle operazioni e dei servizi portuali: il DM 132/2001, circolari e direttive  L’attuazione dell’articolo 17 della Legge n. 84/94 e la Direttiva ministeriale del 5/8/2008  La costituzione delle agenzie di lavoro portuale (comma 5 dell’articolo 17 della Legge n. 84/94)  L’indennità di mancato avviamento: funzione, disciplina normativa e amministrativa  Il comma 15 bis dell’articolo 17 della Legge n. 84/94  Le previsioni dell’art. 199 del DL rilancio (DL 34//2020)  Le agenzie speciali di lavoro temporaneo: i casi di Taranto e di Gioia Tauro  La recente riforma portuale: i decreti legislativi n. 169/2016 e n. 232/2017  Il piano organico del porto: procedura e finalità Considerato che appare opportuno sviluppare un percorso formativo coerente sulle materie proposte per i dipendenti individuati; Ritenuto di dovere procedere ai sensi dell’art. 36 comma 1 lettera A) del d.lgs. 50/2016 e dell’art. 57 del Regolamento di Contabilità e Amministrazione dell’Ente. Preso atto che il Responsabile Unico del Procedimento per tale affidamento è da identificarsi nel Segretario Generale Dott. Martino Conticelli. Ritenuta l’offerta congrua ed in linea con il mercato visti i contenuti del corso e dei docenti individuati. Preso atto che le eventuali spese di trasferta per corsi di formazione svolti nel corrente anno trovano copertura nell’impegno di spesa dedicato. Decreta di:  impegnare la somma complessiva di € 1.000,00 capitolo 112.50 “spese per l’organizzazione di corsi per il personale” del bilancio di previsione del corrente esercizio finanziario a favore della società sopra individuata ITA S.r.l.;  affidare a ITA S.r.l. il corso di formazione “Il lavoro portuale e le novità del dl 34/2020 convertito in l. 77/2020” a favore dei dipendenti sopra individuati per un importo totale di € 1.000,00 (IVA esente ai sensi dell’art. 10 del DPR 633/72).
Spesa Prevista	1.000,00
Principali Documenti
Allegati	2020.0000542_decretazione.pdf